Save the date !

La transition écologique est un enjeu complexe mais essentiel pour la survie d’une entreprise dans un monde bas-carbone.

Celle-ci doit prendre en compte de nombreux défis tels que la préservation de la biodiversité et des ressources naturelles, la sobriété énergétique, l’écoconception, le recyclage, et bien d’autres encore. Mais comment y parvenir ?

Ces défis exigent une mobilisation de l’ensemble des parties prenantes de l’entreprise et une prise de conscience de la nécessité de changer. En effet, il est important que chaque acteur impliqué dans l’entreprise comprenne que la transition écologique n’est pas une option, mais une nécessité incontournable pour assurer un avenir durable pour tous. 

Alors, comment embarquer tout le monde pour que la transition écologique représente aussi une opportunité pour l’entreprise ?

Quelques idées ; 

💡 Sensibiliser les collaborateurs pour que chacun comprenne le caractère urgent de la situation et prenne conscience de son rôle dans la transition écologique.  

🎯 Impliquer les collaborateurs à chaque étape des processus de mise en place d’actions pour un engagement véritable et entier dans la transition écologique. 

📢 Communiquer régulièrement pour faire preuve des progrès effectués et participer à la motivation des collaborateurs. 

Aujourd’hui, il est clair que les salariés, autant que les dirigeants, disposent de leviers pour agir et influencer la stratégie de leur entreprise. 

Est-ce la direction qui doit se montrer exemplaire ou cet élan doit-il venir des salariés eux-mêmes ? 

L’engagement des uns est complémentaire à celui des autres et il sera difficile de répondre aux objectifs imposés par la transition écologique sans repenser les conditions de travail, le mode de fonctionnement de l’entreprise et bien entendu nos modes de vie.  

Quelles échelles hiérarchiques sont les plus pertinentes pour obtenir les meilleurs résultats ? Comment impacter le fonctionnement global de son entreprise et de tous les services ? Quels sont les outils adaptés et efficaces pour favoriser la mobilisation en interne ? 

Pour connaitre les réponses à ces questions, rendez-vous le 20 avril dès 8h45 à Paris (lieu annoncé prochainement) pour un petit déjeuner thématique passionnant !
 

✅ L’inscription est GRATUITE mais obligatoire sur ce lien ou en cliquant sur le bouton plus bas.

Informations pratiques

• Lisa Schirmer, responsable de mission RSE chez Banque de France
• Magalie Seron, déléguée RSE chez GRDF 
• Fabienne Tatot, secrétaire nationale chez Ugict – CGT / conseillère CESE
• Antoine Trouche, membre du collectif Pour un réveil écologique et ingénieur chez Airparif

Informations pratiques

Date : jeudi 20 avril 2023
Heure : 8h45-10h30
Lieu : Paris (lieu à venir)
Intervenants : annoncés prochainement