Au cœur de la lutte contre le changement climatique depuis 2011 avec notre méthode Bilan Carbone®, l’ABC sensibilise, forme, fédère et donne des moyens d’action concrets aux organisations et aux citoyens pour réussir leur transition bas carbone.
Domaine(s) de compétence
Type(s) de clientèle
Zone(s) d’intervention
Région(s)
Certification(s)
Secteurs(s)
Description
Quelque soit votre avancement en matière de développement durable et de responsabilité sociale des entreprises, OROC Sustainability Consulting peut vous aider à définir et à mettre en œuvre votre stratégie. Nos interventions se concentrent sur les 4 phases critiques pour une mise en œuvre réussie de votre stratégie développement durable / RSE.
ÉVALUER
Diagnostic sur les dimensions clés de la RSE, les risques et les opportunités.
Bilan Carbone
Evaluation à 360° avec les principales parties prenantes (enquêtes, panels, ateliers)
PLANIFIER
Définition de la stratégie RSE et intégration à la stratégie de l’organisation
Définition d’un plan d’action pour le développement durable et la RSE, y compris les indicateurs clés de performance, les responsabilités et les délais.
Recommandations sur les changements organisationnels et les besoins en ressources
MISE EN ŒUVRE
Programme de gestion du changement comprenant les leviers de motivation, la communication, la formation (notamment facilitation de Fresque du Climat), événements
Soutien à la gestion de projet (coordination, création d’outils PM)
Soutien à la mise en œuvre d’initiatives clés (business case, recherche de fournisseurs / innovations / subventions, plan de déploiement).
MAXIMISER
Outils de communication interne et externe pour valoriser les efforts et les progrès des actions RSE
Soutien à l’obtention de certifications, labels et/ou récompenses (ISO, B-Corp, LEED, etc.)
Pourquoi travailler avec nous ?
Plus de 15 ans d’expérience pour des entreprises internationales dans des fonctions allant de la direction de la stratégie, au développement de nouvelles destinations et au management du entité opérationnelle.
Une connaissance transversale et pragmatique des enjeux des entreprises permettant une approche des plans d’action durable et de réduction des émissions de GES réaliste et réalisable.
Plus de 10 ans dans le développement durable depuis la définition et mise en oeuvre de stratégies développement durable, la réalisation d’ouvrages durables tels qu’un réseau de chaleur géothermique, des jardins filtrants, des bâtiments labellisés HQE, la refonte de process opérationnels en vue de limiter leur impact carbone (gestion des déchets, achats responsables, alimentation responsable, transport, gestion des énergies, économie circulaire).
Pourquoi avoir rejoint l’ABC ?
Une communauté d’acteurs partageant les mêmes valeurs et la même conscience de l’importance d’un Bilan Carbone sérieusement réalisé comme point de départ d’une démarche de réduction des émissions de GES priorisée et maximisant son impact.
du Lundi au Vendredi – 9h30 à 12h30
du Lundi au Vendredi – 9h30 à 12h30
Adhésion pour le collège « secteur public » : collectivités territoriales, établissements publics, services de l’Etat et organismes rattachés
L’association vend des contrats de licences de marque pour autoriser toute organisation, formée, à réaliser un Bilan Carbone®, utiliser la marque Bilan Carbone®, accéder aux outils et tableurs Bilan Carbone®.
L’évaluation des connaissances professionnelles est individuelle et nominative. Valable pendant 3 ans, elle est composée de 40 questions qui vont de la connaissance des enjeux énergie-climat à la définition d’un plan d’actions en passant par la manipulation des tableurs BC v8.
